00后打工感想(00后工厂打工)

00后工厂打工

不管哪个年代都需要人进电子厂上班的。过几年，00后主导了这个社会，不管电子厂还是事业编，血液都会更新换代，职业平等，无所谓适合不适合。

如果说你想问一个工作适合与否，就要尝试一下门槛比较高的行业，因为电子厂这种大家都能做的活，体现不出差异性。

00后进工厂打工

如果你进公司上班，一般来说都是需要大专文凭，现在许多企业在学历上面的限制都是在这个基准上，如果你的学历没有达到的话，那么你可以去进行学历提升，成人高考、自考都是比较适合你的，有了学历，不管是进公司还是以后的发展都是会有很大的帮助。

00后进厂打工最愚蠢

也许吧，但是你没有什么技术出去能做什么呢？还不是去工厂比较快捷的一种方式。

00后打工仔

「没钱一起床，理想三旬」是近期00后非常火的文案。原因是这个文案简单易懂，直接而有力地表达了年轻人面临的现实问题。00后处于逐渐逼近社会压力的青春期，对未来的规划和追求都非常强烈。然而，时代的变革和现实的制约，许多年轻人都会遭遇到经济和职业等各种困境，而这句话恰好抓住了这种感受。这句话也反映了当代年轻人不想再仅仅是辛苦赚钱的打工仔，而是有自己的追求和理想。同时，也代表了年轻人不想只是被现实所束缚，而是要有自己的人生态度和价值取向。这个文案的流行，也体现了年轻人口味的变化和文化的升维。

00后打工人

现在社会，打工工资待遇不错，又没有任何投资，因为现在创业不好创，以前吧！

投资十几二十万做个服装店，开个小饭馆的，都比打工强多了。

但现在，所有的行业被线上占据，线下生意死气沉沉，门店经常生意差得很或者根本就没有生意，除掉房租水电，自己所剩无几，不敢休息，连打工都不如，好做的生意投资都是200万以上，并且收益慢，还得慢慢打开市场，需要资本不断的注入！而且一不小心亏了，对于一般家庭来说，万劫不复啊！最后，还是选择打工好，月薪1万+，没有试错成本，还能锻炼自己，多学学本事！

00后进厂打工

00年，家里也还行，不算特别有钱，但也算个中产吧，今年大三，大一的时候为了赚人生第一桶金去了立讯精密，一个月的工资也就4500差不多，对于00后不去电子厂，我想说，如果只是一个最普通的工人，就不去了，每天重复的动作，还有一些质检员来盯你，请假都不好请，日子变得极其枯燥，极其无聊，廉价劳动力，实在没有意义。

如果说去电子厂的工程部或者研发部，兄弟，前途无量啊，每个月工资底薪9000，不算奖金，房补等等，为了钱倒还是不错的。

总得说一下，他乡容不下灵魂，故乡容不下肉身。

这就是00后的思想，太枯燥无聊乏味，工资还低，让我去做一个这样的工作，还跑到那么远的地方。哦对，电子厂的男女关系很混乱，和技校里的大差不多

00后工厂上班

尊重。尊重是人之心理需求。00后员工 是脆弱而又敏感的一代,他们做事张扬,而内心又倍想赢得别人的尊重,尤其是上司的尊重, 因此,作为主管,要尽可能地给他们提供一个宽松、独立、自由、开放的工作环境,以体现对 他们的尊重。比如,让他们独立去开发一个市场,只给予指导,不指手画脚、评头论足,对于 一点点进步,都能够给予及时地表扬和肯定,即使犯错,也要委婉地“关起门”来批评,同时,作 为企业和管理者,要愿意为其成长而走的弯路买单,从而能够让他们快速地成长。

做督导、教练和顾问。对于00后员工,最忌讳的就是“看不惯”,以致横挑鼻子竖挑 眼,经常用放大镜去看00后的缺点,这对于他们的进步和成长是没有好处的。因此,作为企业 管理者,必须要做“督导、教练、顾问”三种角色。