护士如何履职尽责？ 切实履职尽责，不断提升工作能力？

一、护士如何履职尽责？

一、明确职责。本人作为一名农艺工，承担着全县大田农作物栽培技术服务指导及大田生产实践重要职责，自己的服务对象是农村、农民和农业，重点是解决全县主要农作物，包括小麦、玉米、水稻、花生等作物的从种至收全过程的技术活动。可以说，工作任务繁重，而且责任重大，事关农业增效、农民增收和农村经济的发展大局。

二、勤奋学习。农业生产，特别是农作物的栽培，涉及到土壤肥料、农业气象、病虫防治、农机应用以及有关农业法律法规，是一项系统工程。本人做为农艺工，并且将考取技师，这就要求有更扎实的专业、基础知识和相应的政策理论水平，因此，要加强自身对农业知识的学习，要经常和农艺师一起，在生产实际中学，掌握发现和解决大田生产过程中出现的技术难题，增强自身的综合素质，以便更好的履行岗位职责。

三、爱岗敬业。我的岗位职责要求直接与农田、农作物、农民打交道，这也是我工作的主战场，在生产工作中，将面临风吹雨打和严冬酷暑，要与农民群众同吃、同住、同劳动，工作中将遇到许多困难和问题。但是，我作为一名农艺工，深知自己的工作担子，必须具备爱农业、干农业的思想和不怕实际困难的信心。同时，我也为能从事农业工作感到高兴，毕竟农业是一个基础性产业，农业兴，则国家兴。

四、扎实工作。按照领导指示安排，结合不同生产季节，深入生产第一线，开展生产实践，发现和总结农作物生长过程中出现的问题及先进性栽培技术，及时解决生产中存在的播期不适应、施肥不合理、病虫防治不及时、滥用化肥、农药等问题。遇到自然灾害，及时到男单调查，掌握第一手材料，提出抗灾自救、恢复生产，把灾害造成的损失降到最低程度，为夺取农业丰收贡献自己的力量。

二、切实履职尽责，不断提升工作能力？

爱岗敬业要求我们恪尽职守，认真严谨，努力提高自身职业素养，不断提高工作能力

三、履职要点和履职要求的区别？

履职要点：1.模范遵守宪法和法律;2.保守国家秘密;3.密切联系群众,经常听取和反映人民的意见和要求;4.接受选举单位的监督。履职要求：1.加强各种政治学习,提高个人修养。2.加强业务学习,提高业务素质,提高工作质量。3.要创造性地开展工作,多动脑想办法改进工作方法。提高工作效率,在每次工作前做好准备,不打无准备之仗。

4.加强与科所之间的沟通,使领导的监督工作更为深入。

四、履职尽职和履职尽责的区别？

区别在于指向不同，概念不同，意义不同等，履职尽职是指履行职务，格尽职守，是担任职务就干职务之内的工作，按照职务管理范围，尽到职务所要求的义务，而履职尽责是指履行担任的职务，就要尽到职务所承担的责任，担当职责，所以二者之间有联系吗但是也有区别

五、履职和履新的区别？

履职是指职务承担人按照职务所赋予的权力及义务行使执行职责、进行职责的实践活动。执行其对组织的承诺，并实现在行动中。履新是指由上级权力机关按照干部任免管理权限，依据有关法律、法规和制度的规定，任命某人担任某一职务的行政行为。

区别：履职是指职务承担人在工作中；履新是接受工作任命。履新：履新表示一种状态，过年或者就任新职。履新在现代社会一般用来指职务上发生变动，大多用来描述某人升职。某市公开选拔了一批党政领导干部。从年龄结构上看，履新的这批干部普遍年轻；从履历上看，他们的教育背景普遍较好；至于他们是否具有履职的能力和水平，还需要在实践中进一步检验。

六、履职和尽责的区别？

履职和尽责的意思并不一样，履职的意思是履行职务，是一种负责任的态度和行为，尽责就是做好职责范围内应做的事。

履职侧重于在任职期间做了哪些事，尽责是侧重于在任职期间做事的态度。

履职尽责就是要在其位谋其政，也就是爱岗敬业。无论在哪个岗位上，努力做好本职工作就是自己的职责所在，只有做好了本职工作之后，你才有能力去承担本职工作之外的事情。

七、工作总结和履职履责报告的区别？

工作总结指的是对一段时间内的工作情况和表现进行汇总的意思，也就是把一段时间内的工作进行概述性的总结。

工作总结一般都是年终和年中各写一次，有时候可能每季度或者每月一次。

履职履责报告指的是对自己的履行职务的情况进行分析和总结的报告，也就是说对自己的履职和职责的具体情况作出报告。

履职履责报告是一个任职的重点，要认清自己哪些该做哪些不该做的情况。

八、不尽职和不履职区别？

区别不履职和不尽职，必须了解履职和尽职的区别。

一、释义不同1、履职：履行职务，一种负责任的态度和行为。2、尽职：指做好职责范围内应做的事。

二、引证解释不同1、履职：汉·马融《忠经·天地神明》：“忠者中也，至公无私。”译文：忠诚的人一直都是无私奉献。2、尽职：柳青《铜墙铁壁》第十三章：“ 疤虎像一个尽职的哨兵，坐在他的背包上，专心一意监视着南山的敌人。”

三、侧重点不同1、履职：履职侧重于在任职期间做了哪些事。2、尽职：尽职侧重于在任职期间尽力的做事。

九、如何履职尽责和补齐短板？

既要爱岗敬业也要拥有技能；补齐短板既要从书本上学也要在实践中学

十、履职清单和责任清单区别？

1.认真执行劳动保护方针政策、规章制度以及本公司和车间的安全工作指令、决定等，对本班员工在生产中的安全负责。

2.组织编制部门及各岗位人员的安全生产责任及安全生产目标。

3.按要求定期开展班组安全教育与培训。

4.监督执行交接班制度。

5.组织班组每日安全检查。

6.开展班组安全活动。

7.组织参与本班组应急救援预案演练。

8.负责班组防护器具、设备设施、安全装置和消防器材的日常管理、维护保养工作。

9.严格劳动纪律，不违章指挥，有权制止一切违章作业。

10.负责事故报告和现场应急处置。

11……。

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履职清单

1.参加车间的安全生产工作会议，向车间主任汇报班组的安全生产工作。（1次/月）

2.与车间签订班组安全生产目标责任书（1次/年），与班组员工签订安全生产目标责任书（1次/年），组织班组开展安全生产目标考核，根据员工安全制度落实情况对员工进行绩效评价。（1次/月）

3.制定班组安全培训计划，进行操作规程、事故案例等学习教育，落实员工每年再培训的时间不得少于20学时，并填写员工日常教育培训记录；负责新进员工“三级安全教育培训”的班组级安全教育。

4.召开班前班后会，做到班前讲安全，班中检查安全，班后总结安全。（1次/天）

5.组织班组每日安全检查，落实重大风险管控措施，发现隐患及时解决，作好记录，不能解决的要上报领导，同时采取控制措施。（1次/天）

6.组织开展各项安全生产活动，总结交流安全生产经验，表彰奖励安全生产先进班组和个人；组织开展岗位安全技术练兵；开展多渠道、多形式、全方位的安全生产知识宣传，定期组织安全技术考核。

7.根据演练计划参与应急演练，参加综合和专项应急预案演练（至少1次/年）、现场处置方案演练（至少1次/半年）。

8.制定班组防护用具、消防设施、设备设施（包括安全措施）的管理、维护计划，对防毒设施、安全环保设施、消防设施加强管理确保其正常运行。

9.监督员工劳动防护用品使用情况和劳动纪律执行情况，严禁违章、冒险作业，严禁在工作中脱岗、串岗、睡岗。（不定时检查，至少1次/班）

10.发生事故要立即报告车间主任（或上级）管理人员，保护现场，并如实提供事故发生的情况，进行防止事故扩大采取必要的措施。